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員工認股權

員工認股權 (ESO, 英語:employee stock option )通常被看作是一個普遍在股票公司存在的復雜 選擇權 , 由公司授予雇員作為員工薪酬待遇的一部分[1] 監管機構和經濟學家已經指出,"員工認股權"是指雇主與雇員之間的補償合同,其具有一些金融期權的特征,但本身不具有選擇權(即“報酬契約” )。 查看詳情>>

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