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首頁 > 工薪所得 > 產假與育嬰假

產假是工作的女性以及其配偶或伴侶在女性懷孕后期和分娩之后,享有的假期。 其主要目的是便于孕產婦休息、恢復身體和照顧新生兒。在少數國家,收養孩子者也可享有類似的休假權利。 產假在廣義上包括帶薪、部分帶薪和不帶薪的假期,但有的時候“產假”特指帶薪產假。 查看詳情>>

下列表格的主要參考資料為 , 歐洲的補充資料來自歐盟網站和。父親產假的資料來自國際勞工組織網站這個網站沒有列出帶薪休假的數據。 當國際勞工組織和歐盟數據不一致的時候,以歐盟數據為準。冰島數據來自,瑞典數據來自 在某些國家, 育嬰假(Parental leave)是產假與育嬰假的總和(如美國、德國), 某些國家或地區則會分為產假跟育嬰假(如日本、臺灣) 本表只是各國的官方規定。有些雇主可能提供更好的條件,或者違反法律克扣雇員的產假。另請注意表中沒有的數據不一定不存在,只不過有待補充。 查看詳情>>

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